マツダの期間社員として勤続6ヶ月以上経過すると、正社員登用試験の受験資格が発生します。

正社員登用実績

登用の定員は設定されておらず、選考基準を合格された方は全員登用されます。（直近の実績では、３人に２人が正社員登用されています。）

受験資格

マツダに在籍する期間社員で、6ヶ月以上勤続している方。年齢や保有資格に制限はありません。

受験方法

各契約期間中に１回ずつ受験のチャンスがあります。契約満了される方は、計5回のチャンスがあります。（１回の契約期間は、原則として6ヵ月です。）

受験可能な時期となりましたら、職場の上司から受験要領が配布されます。受験を希望される場合は、誰でも受験できます。

試験内容

筆記試験と面接があります。

面接では、仕事内容と心がけていることや、正社員となる志望動機や目標について確認されます。

合格した場合

マツダ株式会社の生産技能系正社員となります。

本給は、期間社員として入社される前の職歴も勘案し、個別に設定されます。

正社員登用者の声

実際に正社員に登用された従業員の体験談は、こちらのページをご覧ください。